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如果競聘成功,我會(huì)是一個(gè)有擔(dān)當(dāng)、會(huì)管理、懂指揮的中隊(duì)長!新的征程,新的跨越。路在腳下,何懼遠(yuǎn)方。習(xí)慣,決定自身的方向,帶動(dòng)性,決定領(lǐng)導(dǎo)的能力。如果沒有應(yīng)聘成功,只是離成功差一步。......(摘自競聘者們的演講詞)根據(jù)集團(tuán)公司戰(zhàn)略發(fā)展需求,進(jìn)一步做好公司內(nèi)部人才選拔和培養(yǎng),建立優(yōu)勝劣汰的競爭激勵(lì)機(jī)制及知人善任、擇優(yōu)聘用的用人體制,中威保集團(tuán)分別于4月26日、4月27日開展了第四屆中隊(duì)長競聘會(huì)及第二
近年來,隨著我國保安行業(yè)的國際化和專業(yè)化水平不斷發(fā)展,保安行業(yè)的職業(yè)化,勢必要求保安教育培訓(xùn)的標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化。作為重慶民營保安服務(wù)公司的代表之一,中威保一直以發(fā)掘、培養(yǎng)保安人才為己任,不斷提升安保從業(yè)人員的綜合素質(zhì)。在過去的八年時(shí)間里,中威保已開展了多次保安人才職業(yè)培訓(xùn),有基層保安管理人員的雛鷹班人才培訓(xùn)計(jì)劃,也有全封閉式的骨干培訓(xùn),通過理論與實(shí)踐相結(jié)合的教學(xué)方式,培養(yǎng)出了一批批優(yōu)秀的安保人才,為
2017擼起袖子加油干!帶著堅(jiān)定的信念、昂揚(yáng)的斗志,中威保集團(tuán)于2017年2月28日在集團(tuán)總部召開了新春工作動(dòng)員大會(huì)。中威保集團(tuán)理事會(huì)、基層管理干部、后勤團(tuán)隊(duì)等近百人參加會(huì)議。按照議程,保安服務(wù)公司總經(jīng)理藺衛(wèi)首先從業(yè)務(wù)開展、服務(wù)品質(zhì)提升等方面總結(jié)本月保安公司各項(xiàng)工作情況。他表示2017年至今,保安服務(wù)公司各方面持續(xù)發(fā)展,穩(wěn)步前進(jìn),下一步將開展中威保集團(tuán)第二屆骨干培訓(xùn),致力于提升基層管理人員綜合能力
9月25日,卡薩帝家庭馬拉松比賽在重慶中央公園拉開序幕,中威保集團(tuán)派出了30名特勤人員完滿完成了本次活動(dòng)的安保工作。下面,就和小編一起看看本次特勤活動(dòng)風(fēng)采吧!清晨7點(diǎn),負(fù)責(zé)本次馬拉松比賽的特勤隊(duì)員們就已有序到達(dá)目的地——重慶中央公園,比活動(dòng)開始整整早了2個(gè)小時(shí),很敬業(yè),有木有~30名中威戰(zhàn)士,整齊劃一,步履穩(wěn)健,神采奕奕,精神飽滿地守護(hù)在比賽的各個(gè)角落,有效的維護(hù)了活動(dòng)秩序
為進(jìn)一步加強(qiáng)中威保集團(tuán)駕駛員的安全教育,嚴(yán)防行車安全事故的發(fā)生,規(guī)范用車管理,9月29日下午,中威保集團(tuán)召集全司駕駛員召開了9月駕駛員安全會(huì)議,人行部主任劉興崳就駕駛員安全教育進(jìn)行了集中培訓(xùn)。培訓(xùn)中,劉興崳以生動(dòng)的語言從車輛安全駕駛、車輛保養(yǎng)常識(shí)、車輛手續(xù)辦理常識(shí)、公司車輛管理規(guī)章制度等方面內(nèi)容作了深入淺出的闡述,并對(duì)近期違章車輛進(jìn)行通報(bào)。值得一提的是,為了加強(qiáng)與會(huì)人員的參與性,劉興崳先后邀請(qǐng)了多
為發(fā)掘更多優(yōu)秀人才,踐行人才平等競爭、優(yōu)勝劣汰的激勵(lì)機(jī)制,幫助員工認(rèn)識(shí)自我、快速成長,2016年管理骨干培養(yǎng)暨中隊(duì)長、大隊(duì)長競聘會(huì),分別于8月26日以及9月20日順利召開。龍爭虎斗,中隊(duì)長競聘場面激烈8月26日,中威保集團(tuán)舉辦了2016年第三屆中隊(duì)長競聘會(huì),吸引了公司各部門及分子公司的17位員工參加。下午1點(diǎn)30分,來自各部門的競聘者們紛紛上臺(tái)毛遂自薦,以制作精美的PPT進(jìn)行10至15分鐘左右的競